Tin tứcGiữ mức đóng BHTN 1%
Từ ngày 1/1/2026, mức đóng bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) tiếp tục duy trì 1% với người lao động và 1% với người sử dụng lao động theo Nghị định 374/2025/NĐ-CP. Nhà nước vẫn hỗ trợ tối đa 1% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng.
Theo quy định mới, người lao động đóng BHTN bằng 1% tiền lương tháng. Người sử dụng lao động đóng 1% quỹ tiền lương tháng của những lao động đang tham gia BHTN.
Với cơ quan, đơn vị được ngân sách nhà nước bảo đảm toàn bộ hoặc một phần chi thường xuyên, nguồn đóng BHTN sẽ do ngân sách bố trí theo phân cấp. Doanh nghiệp hoạt động sản xuất, kinh doanh được hạch toán khoản đóng này vào chi phí trong kỳ.
Nhà nước hỗ trợ tối đa 1% quỹ tiền lương tháng đóng BHTN và bảo đảm từ ngân sách trung ương. Việc hỗ trợ nhằm duy trì số dư Quỹ BHTN hằng năm tối thiểu bằng 2 lần tổng chi các chế độ và chi quản lý của năm trước.
Giảm mức đóng cho doanh nghiệp sử dụng lao động khuyết tật
Doanh nghiệp tuyển mới và sử dụng lao động là người khuyết tật được giảm mức đóng BHTN thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động từ 1% xuống 0% trong tối đa 12 tháng đầu kể từ khi tuyển dụng. Để được áp dụng, đơn vị phải đăng ký tham gia BHTN và nộp kèm giấy xác nhận khuyết tật của người lao động.
Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp
Mức trợ cấp thất nghiệp hằng tháng được tính bằng 60% mức lương bình quân của 6 tháng liền kề có đóng BHTN trước khi thất nghiệp. Trường hợp có thời gian gián đoạn đóng, 6 tháng tính bình quân là 6 tháng đóng gần nhất trước khi chấm dứt hợp đồng.
Mức hưởng tối đa không quá 5 lần mức lương tối thiểu vùng tại thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động.
Thời gian hưởng được tính theo tháng dương lịch, từ ngày bắt đầu hưởng đến ngày tương ứng của tháng sau trừ 1 ngày; nếu tháng sau không có ngày tương ứng thì tính đến ngày cuối cùng của tháng đó.